Ue: ok no reintegro con Jobs Actil: licenziamento è illegittimo

BRUXELLES - Il lavoratore assunto con il Jobs Act in caso di licenziamento non ha diritto al reintegro e tale norma non contrasta con il diritto dell'Unione Europea.

Lo ha stabilito la Corte Ue nella sentenza del caso di K.O, licenziato con altri 350 nel 2017 da un'azienda e unico a non essere reintegrato,dopo che il Tribunale di Milano aveva definito illegittimo il licenziamento, in quanto assunto dopo il Jobs Act.

Per la Corte, può rivendicare il reintegro solo chi è stato assunto prima del Jobs Act e in ciò non c'è discriminazione.

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